RECRUIT新卒採用
求人応募時の個人情報の取り扱いについて
弊社では、個人情報保護法の施行に伴い、求人にご応募された方の個人情報の保護に取り組んでおります。
つきましては、下記「求人応募時の個人情報の取り扱い」に、ご同意いただいたうえ、ご応募いただきますようお願いいたします。
- 1.個人情報の利用目的
- 採用活動において取得した個人情報につきましては、弊社の採用活動に利用します。また、応募者が採用された場合には、入社後の人事資料として利用いたします。その他の目的で利用することはありません。
- 2.個人情報の第三者提供
- 採用活動において取得した個人情報につきましては、本人の同意がある場合または法令に基づく場合を除き、第三者に提供することはありません。
- 3.個人情報取り扱いの委託
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弊社が採用活動において取得させていただいた個人情報は、利用目的の達成に必要な範囲で業務委託事業者に委託することがあります。
委託に際しては、個人情報の保護水準が、弊社が設定する安全対策基準を満たす事業者を選定し、適切な管理、監督を行います。
- 4.個人情報に関する開示等及びお問合せ窓口/苦情の申し出先
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弊社が保有する応募者情報について、ご本人様からの要求があった場合において開示等を求めることができます。
開示等をご希望される場合は、下記のお問合せ先までご連絡ください。<お問合せ先・送付先> 個人情報保護管理責任者:コーポレート統括部 総務グループ部長
受付窓口:コーポレート統括部 総務グループ
〒541-0051 大阪市中央区備後町2-1-1 第二野村ビル7F
TEL:06-6233-2636 E-Mail:soudan@shoei-corp.co.jp
- 5.ご本人様が個人情報を提供することの任意性
- ご本人様が当社に個人情報を提供されるかどうかは、ご本人様の任意によるものです。ただし、求人応募時に個人情報を含む必須書類(履歴書等)がいただけない場合、採用選考が円滑に行えない場合があります。
- 6.クッキー(Cookie)およびウェブビーコン(web beacon)の使用について
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当サイトでは、クッキー(Cookie)を使用して、ご利用者様がID、パスワード等を毎回入力する手間を省いたり、訪れたページの履歴情報などを収集することがあります。
また、サイトのご利用状況を調査するためにウェブビーコン(web beacon)を使用する場合があります。
いずれの場合においても、これによりご利用者様のお名前、ご住所、電話番号、メールアドレスといった個人を特定可能な情報を取得することは一切ありません。